Μιλώντας σε ραδιοφωνικό σταθμό (Βήμα FM) χθες, το πρωί, ο νέος υφυπουργός, ο οποίος όλες αυτές τις ημέρες ενημερώνεται μαζί με τον υπουργό Γ. Βρούτση, για όλα τα ανοικτά και καυτά θέματα του υπουργείου Εργασίας, δεν άφησε και πολλά περιθώρια αισιοδοξίας στους μισθωτούς του ιδιωτικού τομέα.
Στην πράξη, ξεκαθάρισε ότι άμεσες παρεμβάσεις στο επίπεδο αποκατάστασης των μισθών δεν μπορούν να γίνουν. Όποιες προσπάθειες αλλαγών στις ήδη εφαρμοζόμενες πολιτικές του Μνημονίου 2, θα γίνουν μετά το πέρας του μεσοπρόθεσμου προγράμματος. Βέβαια δεν ξεκαθάρισε εάν εννοεί το 2014, ή το 2016 εφόσον η Τρόικα δεχθεί επιμήκυνση του προγράμματος κατά 2 χρόνια.
Την ώρα που η μείωση των πραγματικών εισοδημάτων στον ιδιωτικό τομέα, σύμφωνα με τα όσα επισημαίνει ο επικεφαλής του ΣΕΠΕ, Ειδικός Γραμματέας Μιχάλης Χάλαρης έχουν αγγίξει το 23,5% (δεν έχουν φθάσει το στόχο της Τρόικας, καθώς αυτός είναι μείωση του μοναδιαίου κόστους εργασίας κατά 15%), ο νέος υπουργός έρχεται να περιορίσει τις προσδοκίες που δημιούργησαν οι προεκλογικές εξαγγελίες όλων των κομμάτων που συμμετέχουν στην κυβέρνηση.
Βέβαια για να είμαστε ακριβείς, παρά τις προεκλογικές κορώνες, το κείμενο της προγραμματικής συμφωνίας είναι πολύ προσεγμένο και για το επίπεδο των μισθών δεν προβλέπει οτιδήποτε. Αναφέρεται μόνο στις συλλογικές συμβάσεις και προβλέπει την δυνατότητα της Εθνικής Γενικής Συλλογικής Σύμβασης να ρυθμίζει τον κατώτατο μισθό.
Σύμφωνα με τον κ. Νικολόπουλο, ισχύει η δέσμευση της κυβέρνησης ότι «δεν θα επιτραπούν άλλες μειώσεις σε μισθούς και συντάξεις. Ειδικά όμως για τους μισθούς, όπως έσπευσε να επισημάνει, αυτό «δεν είναι πολύ εύκολο». Το αντίθετο, είπε, «είναι αρκετά δύσκολο».
Ο υφυπουργός έκανε ιδιαίτερη αναφορά στο ρόλο που θα διαδραματίσουν στις προσπάθειες διαπραγμάτευσης του υπουργείου, με τους εκπροσώπους της Τρόικας των δανειστών, οι ειδικές επιτροπές που συστάθηκαν για το λόγο αυτό. Σύμφωνα με τον υπουργό, αυτή τη φορά οι ανταπαντήσεις δεν θα είναι μόνο πολιτικές αλλά και επιστημονικά τεκμηριωμένες. Θα εδράζονται σε στοιχεία που δύσκολα κάποιος θα τα αμφισβητήσει.
Η νέα ηγεσία του υπουργείου, έχει στο πλευρό της στην επικείμενη δύσκολη διαπραγμάτευση την πραγματικότητα στην εγχώρια αγορά εργασίας. Σύμφωνα με τον κ. Χάλαρη, από την κρίση δεν έχει βγει αλώβητος κανείς. Όσοι δεν έχουν υποστεί μειώσεις της τάξη του 23,5%, έχουν χάσει μέσα σε 3 χρόνια, τουλάχιστον 14% του εισοδήματός τους, ενώ υπάρχουν περιπτώσεις που η μείωση ξεπερνά και το 30%. Παράλληλα, περισσότεροι από 400.000 εργαζόμενοι είναι απλήρωτοι, κατά πλειοψηφία 3 με 5 μήνες.
Βέβαια, αντίστοιχα στοιχεία, τα οποία έδειχναν την αρχή του τέλους για τη μισθωτή εργασία αλλά και για τα ασφαλιστικά ταμεία είχε παρουσιάσει στην Τρόικα και η προηγούμενη ηγεσία που διαπραγματεύτηκε με τους πιστωτές και τελικά, υπέγραψε το νέο Μνημόνιο που οδήγησε στην κατάσταση που περιγράφεται παραπάνω.
Συνεπώς, ακόμη και η νέα ηγεσία στο υπουργείου Εργασίας και παρά τις κυβερνητικές εξαγγελίες, δεν είναι εύκολο να είναι αισιόδοξη για την πορεία της διαπραγμάτευσης...
(Πηγή: capital.gr)
ΔΙΑΒΑΣΤΕ ΑΚΟΜΑ:
