Χωρίς να απαιτείται «ειδική εταιρική μορφή» (Α.Ε.) και μετά την πάροδο τριμήνου από την αναγγελία έναρξης δραστηριότητας και ελέγχου των νόμιμων προϋποθέσεων μπορούν να ιδρύουν Ιδιωτικά Γραφεία Συμβούλων Εργασίας και Επιχειρήσεις Προσωρινής Απασχόλησης οι ενδιαφερόμενοι.
Την κατάργηση των περιορισμών προβλέπει εγκύκλιος που εξέδωσε η γ.γ. του υπουργείου Εργασίας Α. Στρατινάκη σε εφαρμογή των ν. 3919/11 και 4038/12.
Εκρηκτική η άνοδος της ευέλικτης εργασίας
«Βουτιά» στις νέες προσλήψεις εργαζομένων ακόμη και με ευέλικτες μορφές εργασίας και αύξηση από 69% έως 150% στις μετατροπές συμβάσεων από πλήρους απασχόλησης σε μερικής και εκ περιτροπής εργασία αποκαλύπτουν οι καταστάσεις προσωπικού που υπέβαλαν οι επιχειρήσεις στο Σώμα Επιθεώρησης Εργασίας στη διάρκεια του Μαρτίου.
Σύμφωνα με τα στοιχεία:
Μειώθηκαν κατά 14,34% (-3.362) οι επιχειρήσεις που προχώρησαν σε πρόσληψη προσωπικού.
Οι προσλήψεις εργαζομένων μειώθηκαν κατά 16,64% για πλήρη απασχόληση (18.438 από 22.119 πέρυσι) κατά 20,56% για μερική απασχόληση (13.100 έναντι 16.490 τον ίδιο μήνα πέρυσι) και έως 28,23% ακόμη και για εκ περιτροπής εργασία (4.038 έναντι 5.626).
Αυξήθηκαν οι αλλαγές συμβάσεων από πλήρους απασχόλησης σε μερικής κατά 69,48% (4.098 έναντι 2.418) και κατά 20,16% για την εκ περιτροπής εργασία με συμφωνία του εργαζόμενου (2.545 έναντι 2.118) και έως 150,39% με μονομερή απόφαση του εργοδότη (1.292 μετατροπές έναντι 516). Στη διετία (Μάρτιος του 2010 - Μάρτιος του 2012) οι μετατροπές των συμβάσεων σε πιο «ευέλικτες» παρουσιάζουν αύξηση κατά 424,71% έως 1.704,96%.
Eurostat: Μεγάλα περιθώρια
Σύμφωνα με τη Εurostat η Ελλάδα με ποσοστό μερικώς απασχολουμένων στο 6,7% κατέχει ένα από τα χαμηλότερα ποσοστά στην Ε.Ε των «27» (19,4%) και στην Ευρωζώνη (20,8%). Χαμηλότερα ποσοστά έχουν η Βουλγαρία (2,3%), η Σλοβακία (4,1%) και η Τσεχία (5,4%).
(Πηγή: Ημερησία)
